Informations générales
Référence
2023 - FSR-1185
Présentation de l'entreprise
L e groupe MANE, un des leaders de l'industrie des arômes et parfums, recrute pour son siège social basé à Bar Sur Loup (06), un Responsable Developpement Parfum en CDI
Description du poste
Fonction
Création Développement - Evaluation Parfumerie
Intitulé du poste
Responsable Développement Parfum SéniorH/F
Description du poste
Au sein du centre de recherche Parfumerie, basé à Bar sur Loup, votre mission sera de développer, optimiser et promouvoir le patrimoine des créations du groupe MANE.
CONDUITE DE PROJET
Le responsable de développment parfum est responsable des projets de soumissions avec l'ensemble des expertises métiers nécessaires.
Dans le cadre de ces projets il/elle a pour mission de :
1. Déterminer les moyens techniques et humains à mettre en œuvre
2. Etablir un plan d'action en collaboration avec le commercial du compte
3. Vérifier que le cahier des charges soit respecté
4. Organiser toutes les scéances d'évaluation nécessaires aux étapes de mise au point et de selection des parfums, dans le respect des méthodologies d'évaluation en s'adaptant aux ressources disponiblités
5. Analyser et prendre en compte les résultats de tests consommateurs et analyse sensorielle afin de développer des candidats gagnants
6. Proposer une sélection de parfums adaptés et compétitifs au projet
7. Valider l'offre en argumentant ses choix olfactifs (descriptions des notes et révision de la pyramide olfactive
GESTION DU PATRIMOINE PARFUMERIE
L'ensemble des parfums crée dans le groupe nécessite une gestion rapide et rigoureuse afin de garantir le meilleur niveau de qualité. A partir du patrimoine ainsi constitué et sans cesse actualisé, le titulaire du poste réalise la promotion des produits auprès la force de vente et de la clientèle. Dans cette perspective il devra :
1. Analyser l'évolution du marché, connaître parfaitement les sociétés, leurs politiques de gammes et les produits qui les composent.
2. Identifier les forces et les faiblesses de la collection
3. Faire créer les produits manquants et adapter les produits existants en fonction de l'évolution du marché de façon proactive, en relation avec l'expertise marketing des segments dont il/elle a la charge.
4. Suivre la performance des produits leaders de sa collection à travers les différents marchés et pays et en faire la promotion en interne, archiver les données relatives aux performances des parfums crées/modifiés dans la base de données GPMS Mane.
5. Gérer la collection à travers les outils d'aide à la sélection mis à sa disposition pour garantir la vitesse et la qualité optimales de ses recommandations, en veillant tout particulièrement à respecter les paramètres de performance technique & hédonique, de prix de revient imposé, et de conformité à la ou les législations en vigueur en veillant à optimiser les ressources
6. Conseiller la force de vente et la clientèle sur les choix olfactifs à opérer sur ses segments
REPRESENTATION COMMERCIALE
- Participer aux visites clients en présentant et en argumentant ses choix olfactifs
Profil du candidat recherché
Formation :
formation scolaire :
diplômes Isipca ou équivalent
spécialisation : parfumerie
Expérience impérative sur poste similaire
en fabric care.
Spécialisation en détergence serait un plus
Très bon anglais nécessaire, leadership équipe de création, très bonne connaissance des processus de tests consommateurs sur la catégorie.
Type de contrat
CDI
Localisation du poste
Site
France 06 - Le Bar sur Loup (siège social)
Critères candidat
Niveau d'expérience min. requis
plus de 10 ans
Compétences
expérience en fabric care
Langues
Anglais (2. Opérationnel/Technique)